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Der US-Amerikaner Simon Sinek wurde bekannt durch sein Konzept „der Goldene Kreis“, in dem er sagt, dass Menschen nicht kaufen WAS oder WIE man etwas macht, sie sie kaufen WARUM man etwas macht. Menschen folgen dem Warum und nicht dem Wie oder dem Was. Menschen wollen gleiche Werte teilen und sich in den Werten anderer Personen oder Marken wiederfinden und sich mit diesen umgeben. Ob als Unternehmen oder Leader empfielt Simon Sinek: Teile mit Menschen dein Warum. Was sind deine Idee, dein Traum, deine Motivation, deine Werte, dein Antrieb… Dazu passt, was Sir John Hegarty, weltweiter Kreativchef und Gründer der Londoner Kreativagentur Bartle Bogle Hegarty (BBH), sagte: “Wir kaufen nicht, was wir haben wollen, wir konsumieren, was wir sein möchten”.

Hier das Video des TEDx Talks „Wie großartige Führungspersönlichkeiten zur Handlung Inspirieren“ von Simon Sinek, das zwar aus 2010 stammt, aber wichtiger denn je geworden ist – gerade bei Start-ups und in puncto Führungskräfteentwicklung.